1月13日，万基控股集团七届二次职代会暨年终总结表彰大会在万基二铝多功能大厅隆重召开。职工代表、工会代表、优秀员工和抗疫先进个人、中层干部等共计400多人参加了会议。

上午8时，大会在雄壮的《国歌》声中开幕。集团公司党委书记、董事长李跃民作题为《坚定信心　锚定目标　踔厉奋发 勇毅前行 努力谱写万基高质量发展新篇章》的工作报告，动员鼓舞广大干部员工坚定信心，鼓足干劲，锚定目标，奋力拼搏，共同谱写万基高质量发展新篇章！

《报告》全面总结了集团公司2022年取得的成绩，剖析了存在的问题和不足，客观分析了当前国内外形势，确立了2023年“以高质量发展为统领，抢抓风口机遇，深化机制转换，加快转型创新，踔厉奋发，勇毅前行，努力完成全年目标任务”的工作指导思想，下达了2023年各项目标任务，对全年工作作了周密部署。

为确保圆满完成全年目标任务，李跃民强调：一要以高质量发展为统领，持续推进管理提升；二要抢抓风口机遇，激活企业发展动能；三要深化企业改革，加快机制转换；四要突出创新驱动，加快转型升级；五要抓实安全环保工作，确保经营稳定运行；六要抗牢政治责任，为企业发展提供坚强保证。公司号召广大党员干部员工要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻落实党的二十大和中央、省、市、县经济工作会议精神，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，以高质量发展为导向，主动担当，积极作为，攻坚克难，砥砺前行，全面完成2023年各项目标任务。

集团公司党委副书记、总经理郭峰宣读了《关于表彰2022年度“先进单位”和“百名优秀员工”的决定》及《关于表彰抗疫“先进单位”和“先进个人”的决定》

党委委员、副总经理姬攀峰宣读《万基控股集团“安全生产强化年”活动方案》。

会议审议通过了万基控股集团七届二次职代会决议。各代表团代表一致认为：李跃民书记的工作报告，总结成绩实事求是，剖析问题深刻到位，研判形势清晰准确，工作部署细致周到，制定措施切实可行，紧扣企业实际，符合员工愿望，鼓舞人心，催人奋进，为2023年工作指明了前进方向，提供了根本遵循、注入了强大动力。

下午3:00，在万基大厦21楼会议室召开第二次全体代表大会。

党委副书记、副董事长、总经理郭峰代表集团公司与各单位签订了《2023年超额利润分享合同》《2023年契约化经营合同》《安全管理责任书》和《环保管理目标责任书》。

党委副书记、纪委书记宗超峰代表公司党委接收各党（总）支部递交的《廉政建设主题责任承诺书》。

会上，对万基铝业、万基铝加工、石墨公司3个先进单位，“百名优秀员工”、10个抗疫先进单位和40名抗疫先进个人进行了隆重表彰。万基铝业、万基铝加工、石墨公司单位负责人作了典型发言。

李跃民在闭幕讲话中指出，与会代表肩负着公司6000余名员工的重托，以高度的政治自觉、强烈的责任担当，共商发展大计，体现了民主、团结、务实、奋进的共同意志。这是一次统一思想、凝聚共识的会议，也是一次开拓创新、锐意进取的会议，更是一次继往开来、阔步前进的会议，必将为公司未来的转型创新、发展改革汇聚起强大的力量。

他希望会后要发挥职工代表、工会代表骨干力量，调动员工的主体力量，抓好各项工作的贯彻落实。他强调，要认真学习，深入贯彻落实会议精神；要居安思危，正确面对复杂形势；要履职尽责，不断增强专业技能；要强化党建引领，推动党建工作与生产经营相融合。脚踏实地、埋头苦干、攻坚克难、奋勇争先，不断开创公司高质量发展的新局面。